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핵심요소는 사람 입니다.
고객과 회사의 성공에 대한 주인의식을 가진 사람, 학력/외모/똑똑한 것보다는
전문성을 발휘할 수 있는 기본 소양/인성/지성을 겸비한 사람,꿈과 열정을 가지고 도전하는 사람이
인재상의 핵심요소입니다
  • 고객의 성공에 대한
    주인의식

    모든 고객의 성공을 위해
    책임감을 갖고 헌신적으로
    행동함

  • 회사의 성공에 대한
    주인의식

    회사의 성공을 위해
    동료와 협력하고
    성과를 공유함

  • 기본 소양/인성/지성을
    가진 사람

    형식적 조건에 만족하지 않고
    끊임없이 자신에게
    도전하는 기본적 소양을
    가진 사람

  • 꿈과 열정을
    가진 사람

    팀웍을 이루며
    자율적이고 창의적으로
    꿈과 열정을 위해
    도전하는 사람

H-MES
고객의 성공에 대한
주인 의식
동료와 협력하고
책임감과 헌신적으로
행동하는 인재
기본 소양/인성/지성을
가진 사람
자신에게 도전하는
기본적 소양을
가진 사람
꿈과 열정을
가진 사람
팀워크와 창의적이고
꿈과 열정을 위해
도전하는 사람

계층별 인재요건

PM 조직원에게 성장비전을 제시하며, 모범적인 품성을 갖추고 솔선수범하는 관리자
PL 실무전문가로서 문제해결력이 있고 후배의 지도, 육성에 노력하는 간부
JP 조직구성원으로서 갖추어여 할 기본 소양이 있고, 책임감과 능력개발 의욕이 강한 사람

채용절차

H-MES

접수 및 문의처

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체계적인 전문교육 및 자격관리

프로세스 신규사원 재직사원
인턴 ·사원(3개월) 경력사원(대리 이상)
채용 및 직군분류 인성, 열정을 가진자, 관련 학과졸업 및 자격보유자 우대 인성, 해당분야 경력을 가진자, 관련 학과졸업 및 자격보유자 우대
핵심
직무
역량
교육
사내 분야별 이론 · 실습 교육
연구발표 · 활동비 지원
분야별 교육 교재 지원
현장 실습형 프로젝트
투입 프로젝트 현장견학
(고객 Needs 분석)
실습 장비활용
Test환경 구축·시물레이션
사내교육 강사 분야별 학습 조장 수행
외부 회사 · 핵심사업분야, 전문자격 취득과정 수강 · 취득
프로젝트 투입 직군별 실 프로젝트 현장 투입 · 수행
보수교육 중소기업 핵심직무과정 수강 IT 세미나 · 컨퍼런스 참여

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